Recentemente, a SIXUNITED tem obtido sucessos consecutivos: não apenas foi selecionada com sucesso entre as primeiras 10 empresas-modelo de "IA + Manufatura" de Xangai, como também sete importantes membros da equipe técnica da empresa — Shao Shijia, Zhang Shiming, Zhai Yongsheng, Gong Yingtao, Li Yuan, Xu Yanping e Zhan Shujing — receberam o "Prêmio Especial para Talentos em Setores Industriais Chave de Xangai de 2024". Essas duas honrarias representam não apenas o alto reconhecimento de Xangai pela prática inovadora da SIXUNITED na área de "IA + Manufatura", mas também uma autorização oficial sobre o sistema de formação de talentos e a força inovadora tecnológica da empresa. Além disso, elas evidenciam plenamente a competitividade central e a vantagem na atração de talentos da empresa nos campos da inteligência artificial e de outros setores industriais-chave.
 

Acolher todas as correntes: a nova política de talentos de Xangai constrói um ecossistema de inovação.

Xangai dá grande importância ao desenvolvimento de setores-chave, como a inteligência artificial, e tem construído um sistema sistemático de políticas de apoio a talentos. A «Medida de Implementação para Prêmios Especiais de Talentos em Setores Industriais Chave de Xangai» inclui explicitamente a inteligência artificial entre os oito principais setores de apoio, aumentando a proporção de vagas de prêmio destinadas às empresas relacionadas e concedendo prêmios especiais a profissionais em posições-chave.
Com base nisso, Xangai lançou as novas "12 Medidas para a Inteligência Artificial", concedendo 600 milhões de yuans em vouchers de capacidade computacional, 300 milhões de yuans em vouchers para modelos e 100 milhões de yuans em vouchers para corpus linguístico, reduzindo assim os custos de inovação para as empresas por meio de subsídios financeiros. A «Implementação sobre a Construção de Xangai como um Polo Mundial de Inteligência Artificial» define claramente o objetivo de criar um cluster industrial de inteligência artificial de nível mundial, abrangendo desde a base de capacidade computacional e o sistema de corpus até as aplicações práticas em diversos cenários, oferecendo aos profissionais uma ampla plataforma para desenvolver suas carreiras. Além disso, políticas específicas de subsídio para treinamento de profissionais qualificados na área de IA criam uma cadeia completa de apoio — atraindo talentos, formando-os, empregando-os e retendo-os — fazendo de Xangai uma cidade global onde os profissionais de ciência e tecnologia podem realizar seus sonhos.

Pessoas em primeiro lugar: SIXUNITED cultiva profundamente o solo fértil do desenvolvimento de talentos

Como empresa de tecnologia com raízes em Xangai e atuação global, a SIXUNITED coloca a estratégia de talentos no centro de sua abordagem desde o início, em 2007. Após sua fundação oficial em 2015, a empresa tem continuado a aprofundar ainda mais seus mecanismos de formação e atração de talentos. A empresa atua intensamente em toda a cadeia industrial, desde o desenvolvimento e design de software e hardware inteligentes até a produção, fabricação e serviços operacionais. Seus produtos abrangem diversos tipos de terminais inteligentes, como notebooks, tablets, all-in-one, Mini PCs, servidores e IoT. Além disso, seus negócios se estendem a cenários inteligentes diversificados, como servidores de supercomputação, saúde digital e transporte digital. Essa configuração empresarial oferece aos talentos uma plataforma de prática inovadora, transdisciplinar e de alto nível.

Em 2024, a SIXUNITED, graças à sua reserva de talentos e ao seu sólido alicerce tecnológico no campo da IA, foi selecionada com sucesso como uma das primeiras empresas-piloto do "Programa de Aceleração de IA", lançado pela Intel de forma proativa. Utilizando essa importante oportunidade, a empresa concentrou-se ainda mais nas necessidades centrais do setor de IA e intensificou seus esforços para atrair e reunir profissionais especializados em software e hardware na área de IA. Apoiando-se na capacidade técnica excepcional de sua equipe altamente qualificada, a empresa não apenas concluiu com êxito a construção de toda a linha de produtos AI PC, mas também desenvolveu com sucesso softwares de IA, como assistentes virtuais e plataformas de gestão de agentes inteligentes corporativos EAM. Dessa forma, criou um ciclo virtuoso de «atração e formação de talentos – pesquisa e desenvolvimento tecnológico – implementação de produtos», o que não apenas evidencia o papel central dos talentos como impulsionadores da inovação industrial, mas também oferece aos profissionais uma excelente plataforma para inovar em colaboração com gigantes do setor.

A empresa atualmente conta com quase três mil funcionários, dos quais quase 60% são profissionais de pesquisa e desenvolvimento. Já foi estabelecida uma estrutura completa de talentos que abrange pesquisa e desenvolvimento, design, produção e fabricação, além de serviços operacionais. A SIXUNITED não apenas oferece aos seus talentos remuneração e benefícios competitivos e uma ampla plataforma profissional, como também se preocupa em criar uma cultura inovadora aberta e colaborativa, que incentiva a experimentação e o erro, apoiando os talentos a explorarem ousadamente áreas de vanguarda tecnológica. A SIXUNITED estabeleceu um sistema de desenvolvimento profissional com «dois canais», dispondo de trajetórias de promoção nas séries técnica e gerencial. Com a filosofia de «retener as pessoas por meio das suas carreiras, cultivar talentos por meio da plataforma e estimular os talentos por meio de mecanismos», a SIXUNITED tornou-se um terreno fértil para o crescimento dos talentos, o que também lançou uma base sólida para que sete pessoas fossem premiadas nesta ocasião.

Aprofundamento contínuo: reunir talentos de todo o mundo para construir juntos um novo capítulo na ciência e tecnologia.

De olho no futuro, a SIXUNITED aproveitará este prêmio como um impulso para continuar a aprofundar sua estratégia de fortalecimento empresarial por meio de talentos, entrando em sintonia com as políticas de desenvolvimento de talentos de Xangai. No que diz respeito à atração de talentos, a SIXUNITED se concentrará em áreas-chave como inteligência artificial, terminais inteligentes e internet das coisas, buscando globalmente talentos técnicos de alto nível, profissionais de gestão multifuncionais e jovens inovadores, para injetar sangue novo na inovação tecnológica da empresa.
No que diz respeito à formação de talentos, a SIXUNITED aperfeiçoará ainda mais seu sistema interno de treinamento, fortalecerá a cooperação entre indústria, academia e pesquisa com universidades e instituições científicas, e criará uma plataforma de formação de ciclo completo — "pesquisa básica + transferência tecnológica + aplicação industrial" — para ajudar os talentos a alcançarem crescimento profissional e valorização. Ao mesmo tempo, a SIXUNITED continuará otimizando seus mecanismos de incentivo aos talentos, alinhando estreitamente o desenvolvimento pessoal às aspirações da empresa e ao progresso da indústria, permitindo que os talentos sintam maior realização e pertencimento ao impulsionar a inovação em produtos inteligentes e habilitar uma vida digitalizada.
A SIXUNITED sempre acredita que os talentos são o primeiro recurso para a inovação tecnológica. No futuro, a SIXUNITED continuará enraizada neste fértil terreno de talentos em Xangai, adotando uma postura mais aberta para atrair talentos, criando um sistema mais completo para desenvolvê-los e oferecendo plataformas mais amplas para que eles alcancem seu pleno potencial. Juntamente com todos os seus colaboradores, a empresa continuará impulsionando a inovação global em produtos tecnológicos e promovendo uma transformação tecnológica, contribuindo ainda mais com o poder da SIXUNITED para a construção de um cluster industrial de inteligência artificial de nível mundial em Xangai.